|
|
Onze opdrachtgever is een regionale overheidsorganisatie met ruim 7000 medewerkers in de regio Amsterdam.
De opdrachtgever richt zich op de ondersteuning van de primaire processen van de regio Amsterdam door middel van het doen ontwikkelen, ter beschikking stellen, onderhouden, verbeteren en implementeren van geautomatiseerde systemen, met uitzondering van het beheer en onderhoud van de technische infrastructuur (netwerk- en systeembeheer).
De Dienst is verdeeld in een vijftal bureaus, te weten Bureau Operationele Informatie, Bureau Logistieke Informatie, Bureau Managementinformatie & Onderzoek, Bureau Kennis & Intranet en het Bedrijfsbureau. Binnen de staf van de dienst is het werkproces Demand- en Suppliermanagement alsmede de EDP-auditing gepositioneerd.
Het Bureau Operationele Informatie (BOI) houdt zich bezig met de ondersteuning van de informatievoorziening welke een rechtstreekse relatie heeft met de dagelijkse werkzaamheden. Het betreft dus informatie en informatiesystemen, die het werk ondersteunen en het effect ervan helpen vergroten. De nadruk ligt op de samenwerking met de overige diensten en de totstandbrenging van uitwisseling van informatie met relevante partners in de sector.
Binnen dit bureau bestaat een vacature voor Functioneel Beheerder B.
|
|
|
|
Als functioneel beheerder binnen een team ben je verantwoordelijk voor de op functioneel gebied juiste werking van één of meerdere applicaties. Je ondersteunt de gebruikers en draagt zorg voor een juiste en consistente vulling van referentietabellen. Je bewaakt de kwaliteit van de gegevensverzameling(en) en neemt waar nodig, maatregelen om deze te verbeteren. Je vormt de verbindende schakel tussen de gebruikersorganisatie en het rekencentrum. Je overlegt met het computercentrum en externe partijen over noodzakelijke wijzigingen en geeft daar in nauwe samenwerking uitvoering aan. Je maakt gevraagd en ongevraagd rapportages over de werking van de applicatie en geeft adviezen ter verbetering. De nadruk ligt daarbij op het voorkomen van problemen.
Hoofdlijnen:
Beheer functionaliteit informatievoorziening;
Gegevens- en informatiebeheer;
Afstemming (in- en extern);
Advisering.
De functie kent een hoge mate van zelfstandigheid waarin ruimte bestaat voor persoonlijke groei. Er wordt gewerkt in een teamverband, waarbij kennisdeling een pijler is waarop de samenwerking rust. Indirect lever je een belangrijke bijdrage aan de veiligheid binnen de regio.
Kortom, een baan in een dynamische en uitdagende omgeving waarin de ontwikkelingen elkaar snel opvolgen, tot over de regiogrenzen heen. De werksfeer wordt gekenmerkt door een grote mate van informaliteit, kameraadschappelijkheid en loyaliteit jegens elkaar en het bedrijf. Er zijn ruime mogelijkheden om zich zowel op het persoonlijke als het vakinhoudelijke vlak te ontwikkelen.
|
|
Je beschikt over een MBO-diploma, dan wel een HAVO/VWO diploma. Verder beschik je over ruime relevante ervaring op genoemd vakgebied en heb je ervaring in een vergelijkbaar werkproces. Het gevolgd hebben van de cursus BiSL Foundation strekt tot aanbeveling.
Tevens ben je zeer zelfstandig en communicatief vaardig. Je bent in staat om je mening helder en duidelijk voor het voetlicht te brengen en weet anderen te overtuigen van jouw ideeën op het vakgebied. Openheid, duidelijkheid en eerlijkheid zijn kernwoorden in jouw functioneren. Je bent een teamspeler, die de bereidheid tot het delen van kennis bezit, maar bent ook in staat alleen te werken. Je bent stressbestendig. Het leveren van kwaliteit vind je vanzelfsprekend. Je beschikt over een flinke dosis humor en relativeringsvermogen. Je kunt je werkzaamheden goed plannen en bent in staat op prioriteiten te stellen als het werkaanbod de beschikbare capaciteit overtreft. Je bent bereid om daar waar nodig buiten de regiogrenzen werkzaamheden te verrichten in het kader van de landelijke ontwikkelingen.
|
|
Het salaris is afhankelijk van leeftijd en ervaring en bedraagt maximaal € 3.347,- bruto per maand (schaal 8) bij een werkweek van 36 uur.
De secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, denk hierbij aan een 13de maand, flexibele arbeidstijden, uitgebreide ziektekosten dekking, ouderschapsverlof, spaarloon en een goede pensioenregeling. Ook kan je gebruik maken van alle sportfaciliteiten die deze organisatie biedt. |
|
|
|
|
|
|
